บริษัทที่รับผู้สูงอายุเข้าทํางาน2564

ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว
ท่านสามารถค้นหาตำแหน่งงานอื่นของบริษัท บริษัท เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล จำกัด ได้โดย คลิ๊กที่นี่

รับสมัครผู้วัย อายุ 60 ปีขึ้นไป ประจำ Tops สาขาใกล้บ้าน

จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตพญาไท)

อัตราค่าจ้าง 9,750 - 10,500

อัตรา 100 อัตรา ทั่วประเทศ

รายละเอียดงาน
ตำแหน่งงานสำหรับผู้สูงวัย
1.เจ้าหน้าที่บริการลูกค้า
หน้าที่ บริการลูกค้า ให้คำแนะนำและข้อมูลต่างๆ สำหรับลูกค้าที่มาติดต่อที่จุดบริการ ประสานงานต่างๆ ระหว่างแผนก
2.แม่ครัว
หน้าที่ ประกอบอาหารครัวร้อน ไทย-ยุโร
3.ผัก-ผลไม้
หน้าที่ จัดเรียงสินค้า คัดคุณภาพ ตัดแต่งผลไม้ ประจำจุดชั่ง
4.เนื้อสัตว์ / อาหารทะเล
หน้าที่ จัดเรียงสินค้า คัดคุณภาพ ตัดแต่งเนื้อ และ ปลา ประจำจุดชั่ง

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. เพศ หญิง/ชาย อายุ 50-65 ปี
2. วุฒิการศึกษา ตั้งแต่ ม.3 ขึ้นไป
3. มีสุขภาพแข็งแรง
4. ชอบงานบริการ
5. สนใจ คุณแบงค์ 087-010-1241 Line : subawi33

สวัสดิการ
ค่ารักษาพยาบาล 40,000.- ต่อปี
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
ประกันสังคม ประกันชีวิต
ค่าช่วยเหลือการเดินทางในกรณีต้องเข้ากะ 50.- วัน
พักร้อนประจำปี ปรับเงินเดือนและโบนัสประจำปี
ชุดยูนิฟอร์มฟรี
ค่านั่้งเครื่อง 25.- ต่อวัน สำหรับตำแหน่งแคชเชียร์

สถานที่ปฏิบัติงาน
Tops สาขาใกล้บาน

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว

บริษัท เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล จำกัด

ชั้น 15-18 เซ็นทรัลพลาซา แจ้งวัฒนะ ออฟฟิศ ทาวเวอร์ เลขที่ 99/9 หมู่ 2 ถนนแจ้งวัฒนะ บางตลาด ปากเกร็ด นนทบุรี 11120

รายละเอียดบริษัท
บริษัท เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล จำกัด ผู้นำธุรกิจซูเปอร์มาร์เก็ตชั้นนำของประเทศไทย บริหารงานภายใต้ชื่อ เซ็นทรัล ฟู้ด ฮอลล์, ท็อปส์ มาร์เก็ต, ท็อปส์ ซูเปอร์ และ ท็อปส์ เดลี่ โดยบริษัทฯ ได้ดำเนินกิจการมาตั้งแต่ พ.ศ. 2539 และเป็นหน่วยธุรกิจหนึ่งภายใต้การบริหารงานของบริษัท เซ็นทรัล รีเทล คอร์ปอร์เรชั่น จำกัด ปัจจุบัน บริษัท เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล จำกัด ให้บริการผ่านร้านสาขาทั้งสิ้น 217 สาขา ทั่วประเทศ มีสาขาตั้งในเขตพื้นที่กรุงเทพฯ 103 สาขา และ สาขาที่ตั้งอยู่ต่างจังหวัด 114 สาขา ซึ่งร้านสาขาจะตั้งอยู่ภายใต้ห้างสรรพสินค้าเซ็นทรัล, ห้างสรรพสินค้าโรบินสัน และตั้งอยู่อย่างอิสระในพื้นที่ของแต่ละชุมชน

ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว
ท่านสามารถค้นหาตำแหน่งงานอื่นของบริษัท บริษัท เซ็นทรัล ฟู้ด รีเทล จำกัด ได้โดย คลิ๊กที่นี่

โปรดระวัง !!

คุณ ไม่ควรผิดนัดสัมภาษณ์งาน เพราะจะส่งผลเสียโดยตรงกับคุณ ทางบริษัทอาจจะไม่เรียกตัวคุณอีกเลยก็ได้ หากมีความจำเป็นจริงๆควรโทรติดต่อเพื่อขอเลื่อนนัดหมายก่อนล่วงหน้า และ ไม่ควรนัดสัมภาษณ์วันละหลายบริษัท เนื่องจากอาจเกิดปัญหาติดขัดทำให้ไม่สามารถไปตามนัดได้

Copyright 2008-2022, All Rights Reserved.

​

ส่องเทรนด์อาชีพผู้สูงวัย "เกษียณแต่ยังมีไฟ ก็ทำงานได้"
          

เพิ่มจำนวนวัยทำงาน ด้วยการขยายอายุเกษียณ

          หลายประเทศแก้ปัญหาสังคมสูงวัยโดยใช้นโยบายขยายอายุเกษียณเพื่อเพิ่มจำนวนวัยทำงานที่จะช่วยบรรเทาผลกระทบทางเศรษฐกิจ อาทิ สิงคโปร์เพิ่มอายุเกษียณ จาก 65 ปี เป็น 67 ปี เกาหลีใต้ขยายอายุเกษียณจาก 55 ปี เป็น 60 ปี และญี่ปุ่นขยายอายุเกษียณจาก 62 ปี เป็น 65 ปี ในประเทศไทยบางอาชีพก็มีการขยายอายุเกษียณแล้ว เช่น ผู้พิพากษา แพทย์ สัตวแพทย์ และงานช่างศิลปกรรม ส่วนธุรกิจเอกชนอย่างธุรกิจบริการและค้าปลีกมีการขยายอายุเกษียณสำหรับตำแหน่งที่ขาดแคลนแล้วเช่นกัน

ภาคบริการและค้าปลีกรับผู้สูงอายุเพิ่ม

          ปัจจุบัน ธุรกิจบริการและค้าปลีกเป็นกลุ่มหลักที่มีการประกาศรับผู้สูงวัยเข้าทำงานเพราะสามารถใช้ทักษะและมีประสบการณ์ด้านบริการ โดยเฉพาะในช่วงสถานการณ์โควิด 19 ที่ผู้บริโภคต้องการผู้แนะนำสินค้าผ่านระบบโทรศัพท์มากขึ้น ปัจจุบันห้างค้าปลีกหลายแห่งในประเทศญี่ปุ่นขยายอายุเกษียณของพนักงานจาก 65 ปี เป็น 70 และ 80 ปี โดยส่วนใหญ่ใช้สัญญาจ้างแบบปีต่อปี เช่น ร้านค้าปลีก Nojima ได้ขยายอายุคนทำงานเพิ่มขึ้นจาก 65 ปี เป็น 80 ปี 

          สำหรับประเทศไทย ห้างค้าปลีกหลายแห่งมีนโยบายในการรับผู้สูงวัยเข้าทำงานเพิ่มขึ้นในช่วง 1 - 2 ปีที่ผ่านมา โดยข้อมูลของกรมการจัดหางานระบุว่า อาชีพที่ผู้สูงวัยได้รับการบรรจุมากที่สุด 5 อันดับ ได้แก่ (1) แนะนำการขายสินค้า (2) จัดเรียงสินค้า (3) ประชาสัมพันธ์ (4) แม่บ้าน ช่างเทคนิค และ (5) งานบริการต่าง ๆ โดยคณะกรรมการค่าจ้างกำหนดอัตราผลตอบแทนผู้สูงอายุเป็นอัตราเดียวทั่วประเทศ คือ ไม่ต่ำกว่า 45 บาท/ชั่วโมง ทำงานไม่เกิน 7 ชั่วโมง/วัน และไม่เกิน 6 วัน/สัปดาห์ 

          นอกจากนี้ ยังมีอีกหลายบริษัทในหลากหลายอุตสาหกรรมที่รับผู้สูงอายุเข้าทำงาน โดยเป็นความร่วมมือระหว่างกระทรวงแรงงานกับบริษัทเอกชน อาทิ บริษัท ซีเอ็ดยูเคชั่น จำกัด (มหาชน) ที่รับผู้สูงวัยอายุตั้งแต่ 50 - 60 ปี จบการศึกษาตั้งแต่ระดับมัธยมศึกษาปีที่ 3 มาทำงานเป็นเจ้าหน้าที่ร้านหนังสือ นอกจากนี้ ยังมีบริษัท ไทยโตชิบาอุตสาหกรรมจำกัด บริษัท อินเด็กซ์ ลิฟวิ่งมอลล์ จำกัด (มหาชน) บริษัท บางจากกรีนเนท จำกัด บริษัท บิซิเนส เซอร์วิสเซส อัลไลแอนซ์ จำกัด บริษัท เรสเทอรองตส์ ดีเวลลอปเม้นท์จำกัด และบริษัท เมซโซ่ จำกัด ที่จ้างงานผู้สูงอายุเพื่อทำงานในตำแหน่งที่เหมาะสม

โซเชียล อินฟลูเอนเซอร์เทรนด์สูงวัยมาแรง

          ส่วนอีกเทรนด์ที่มาแรงมากสำหรับอาชีพของผู้สูงวัยในยุคทองของโซเชียลมีเดีย คือ การเป็นอินฟลูเอนเซอร์ที่เรียกว่า "silver influencers" ปัจจุบันผู้สูงวัยมีบทบาทมากขึ้นบนโลกออนไลน์ ซึ่งจากการศึกษาของ influencerhouse.co.th พบว่า ผู้สูงวัยที่มีอายุ 55 ปีขึ้นไป มากกว่า 55% ใช้เวลาประมาณ 15 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ติดตามอินฟลูเอนเซอร์บนโซเชียลมีเดีย โดยแพลตฟอร์มที่มีการใช้งานมากที่สุด ได้แก่ LINE 21% เฟซบุ๊ก 13% และสื่อใหม่อย่าง TikTok ก็มีการใช้งานมากขึ้น 

          ทุกวันนี้มี silver influencers เกิดขึ้นมากมาย อาทิ Lyn Slater วัย 65 ปี ที่เป็น fashion influencer ในโซเชียลมีเดีย หรือจะเป็นคุณตาชาวจีนที่ใช้ชื่อว่า @Monadashu อายุ 74 ปีที่แต่งตัวเก่งจึงมีผู้ติดตามกว่า 13.7 ล้านคนบนโซเชียลมีเดีย เช่นเดียวกับลุงองอาจ คุณพ่อเจ้าของเพจเฟซบุ๊กมนุษย์ต่างวัยที่เริ่มเป็นนายแบบในวัย 67 ปี จากการชื่นชอบการแต่งตัว แฟชั่น และถ่ายแบบลงเฟซบุ๊ก นอกจากแฟชั่นแล้ว ยังมีผู้สูงวัยที่เป็นอินฟลูเอนเซอร์ด้านสุขภาพและการท่องเที่ยวอีกด้วย

          ผู้สูงวัยสามารถประกอบอาชีพได้หลากหลายขึ้นอยู่กับประสบการณ์และความเชี่ยวชาญในด้านต่าง ๆ ยิ่งหากมีความสามารถในการใช้เทคโนโลยีดิจิทัล โซเชียลมีเดีย เป็นเครื่องมือยิ่งมีโอกาสสร้างรายได้มากขึ้น และกลายเป็นทรัพยากรที่สร้างคุณค่าทางเศรษฐกิจให้กับประเทศได้ต่อไป